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流火的七月,公司的新生力量也在这个夏天如期而至,为蓬莱公司这个大家庭注入了新鲜和活力,更增添了几分期许和希翼。 `4e CY
新员工报到前,该公司积极策划,精心准备,制定了详细的培训计划,组织各部门负责人担任讲师,帮助新员工全面而准确的认识企业、了解企业。新员工入职第一天起,公司按照计划不遗余力充分发挥入职培训作用,帮助其回顾公司发展历程,学习企业文化理念,进行思想道德教育、安全基础知识讲解,引导新员工快速进入角色、融入企业,增强新员工的内心归属感,发挥生力军作用,为人生新阶段打好基础、开好头。 Md& |